Birleşmiş Milletler 2015 yılında 2030’a kadar tamamlanması amacıyla 17 sürdürülebilir kalkınma hedefi oluşturdu. Sosyal adaletten yoksullukla mücadeleye, iklim değişikliğinden küresel enerji erişimine kadar çeşitli alanları kapsayan bu hedefler, birçok şirket ve devlet tarafından benimsendi.
Dünyada sürdürülebilirlik hedeflerinin birçok kurum ve kişi tarafından gözetilmesine karşın burada yaptığımız hataları uzayda veya başka gezegenlerde tekrar etmeyeceğimizin bir garantisi yok. Bu uğurda 11 farklı ülkeden, çok çeşitli alanlarda okuyan 19 yüksek lisans öğrencisi 2019’da 15 tane “Ay’da Sürdürülebilirlik Hedefi” geliştirdi. Uluslararası Uzay Üniversitesi akademisyenleri ve çeşitli uzay ajanslarından yetkililerin danışmanlığında geliştirilen bu hedefler, geleceğin uzay ve Ay çalışmalarına ilham vermeyi amaçlıyor.
Gelin bu hedeflere kısaca göz atalım:
-
Ay ve Ay’a ulaşım bütün devletlere, aktörlere ve aktivitelere açık olmalı.
-
Ay ve Ay-Dünya arası uzay sadece barışçıl sebeplerle kullanılmalı.
-
Ay’a görev düzenleyecek bütün aktörler çeşitliliğe ve farklılıklara önem vermeli, Ay’ı bütün insanlığın bir vilayeti olarak görmeli.
-
İş birlikleri sayesinde uluslararası dayanışmalar güçlendirilmeli.
-
İnsanlar Ay programlarının sürdürülebilirliğinin önemi konusunda bilinçlendirilmeli.
-
Ay’da çevre koruma altına alınmalı.
-
Ay ile ilgili doğal, kültürel, bilimsel miras koruma altına alınmalı.
-
Ay görevleri yüksek güvenlik önlemleriyle yapılmalı. Yeterli acil durum ve astronot kurtarma protokolleri geliştirilmeli.
-
Ay’a ulaşımın sürdürülebilir bir şekilde yapılması için araçlar geliştirilmeli.
-
Bu hedeflere ulaşılabilmesi için uluslararası standartlar oluşturulmalı.
-
Güvenli Ay yolculukları için Dünya-Ay arası bölge uzay enkazlarından arındırılmalı.
-
Ay’da atık üretimi ve bertarafı engellenmeli.
-
Enerji sürdürülebilir bir şekilde üretilmeli, depolanmalı ve dağıtılmalı.
-
Ay’ın doğal kaynaklarının kullanımı en aza indirilmeli.
-
Ay’daki aktiviteler Dünya’daki hayatı geliştirecek bilimsel ilerlemeler için kullanılmalı.
